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スムーズに動かないアゴ

こんばんは、すずめです。

今朝、地震がありましたね!!

そのとき会社のトイレにいたんですが、どこからか地震です!!というアラームが聞こえる!!と思って、急いで事務所に戻りました。

幸いなことに、事務所のみんなは揺れた、怖かったとは言ってはいましたが何事もなく、よかったです。

数日前から、元々持っている顎関節症が悪化して、顎がズキズキします…。

地震とかストレスになることがあったりすると、無意識に歯をくいしばっているみたいで。

この3連休の間に、痛みが治まればいいなぁとおもいます。


今月から最低賃金が変わったり、社会保険の算定基礎に伴い、今月支給分から社会保険料の等級の変更等をされる会社さんが多いかと思いますので、今回はそのへんのお話です!

最低賃金は毎年8月くらいに改定の発表がされ、10月くらいから変更になります。
(最低賃金の変更する日にちなどは、各地域により異なります。)

北海道では、10月1日から810円から835円に変更となりました。

ここ最近の最低賃金は20円ずつくらい増えていますね。

この最低賃金は地域によって、かなり差があり賃金の高い東京等の首都圏は最低賃金でも1000円に届きそうなくらいです。

最低賃金の効力の発生日は、10月1日からなので、例えばお給料の締日が15日の会社さんですと9月16日~30日までは810円、10月1日~10月15日は835円で計算することになります。

最低賃金で働いている方がいらっしゃる場合には、こういった賃金の改定が必要です。

また10月支給のお給料から、社会保険料の算定基礎の結果により、社会保険料の等級を変更される会社さんが多いかと思います。

今年の4月~6月までの報酬を年金事務所に報告(算定基礎届)をすると、その年の9月分から~来年の8月分までの天引きする社会保険料が決まります。

算定基礎届を提出しますと、年金事務所から社会保険料の決定通知書が来ますので、そちらにかかれている社会保険の等級に変更が必要になります。

今日はこの辺で、お疲れ様でした!!



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2018.10.05 23:10 | 職員スズメ | トラックバック(0) | コメント(0) |

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